画像:公式サイトより

マイナビ ライフキャリア実態調査2026年版

観測メモ

マイナビキャリアリサーチLabが20〜60代の正社員14000人を対象に行った調査である。管理職の65.7%が部下との間に世代間ギャップを感じ、54.3%がその後距離を置くようになったと答えた。管理職として部下との関わり方を見直す材料になる。

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タイプ
調査
転機
共通
段階
準備、安定
発表元
マイナビキャリアリサーチLab(株式会社マイナビ)

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